上を目指すべき会社とそうでない会社
今回は、お題目の通り「上を目指すか目指さないか」を見極める為のポイントを
解説したいと思います。
こう言う会社は目指すべき
1、自分の力量に見合った仕事をさせてもらえる
2、この人についていきたいと本心で思える、有能な上司がいる※これは感覚です。
3、無駄な役職者研修が無い
4、否定的な怒られ方ではなく、どうしてこうなったか一緒に悩んでくれる上司がいる
5、役職者になってもイベントや飲み会が強制ではない会社
直ぐに見切りをつけた方がいい会社
1、理不尽で過酷な仕事内容をやらされる
2、役職クラスが1番下なのに、いきなり拠点の所長に任命される
3、2の項目=給料と見合っていない仕事量
4、昇進していきなり普段使用していないトイレの掃除を、「部長命令だ、やれ」と言われやらされる
5、任意参加のイベント行事や飲み会で、個人的な理由で欠席すると、「役職者なんだから空気読め」とか「自覚ないんじゃないのか?」と説教される。
こんな上司は〇ズだ。
今のご時世、退職代行サービスが浸透してきているので顔を合わせず、話せず、即退職できるサービスみたいなので利用してみてはいかがでしょうか!